Public ayant accès à l’écrit et à l’oral.

• Définir un projet professionnel et le confronter aux réalités des métiers visés et des contraintes personnelles.
• Formaliser les étapes de mise en oeuvre du projet professionnel dans un plan d’actions.
• Renforcer l’autonomie sociale, l’acquisition des compétences transverses essentielles dans le processus d’inclusion sociale et professionnelle.
• Consolider et pérenniser une orientation durable par la certification et/ou la qualification.
• Renforcer l’appropriation des bases linguistiques et numériques.

• Identifier ses caractéristiques personnelles : motivations, intérêts personnels, compétences, mobilité géographique, contraintes, freins…
• S’informer sur des métiers diversifiés, les qualifier et les prioriser pour approfondir l’analyse sur des métiers visés.
• Mesurer la faisabilité du projet professionnel au regard des contraintes liées au(x) métier(s) ciblé(s) et des contraintes personnelles.
• Comprendre le fonctionnement d’une entreprise et les codes du marché du travail.
• Construire un plan d’actions individuel avec une chronologie précise pour mettre en oeuvre son projet.
• Se remettre à niveau dans les savoirs de base : français, maths, numérique.

280 heures en centre + 105 heures de stage en entreprise obligatoire
35 heures de stage optionnel

Rythme : 35 heures/semaine

Blois :
>> Du 9 mars au 29 mai 2026
>> Du 16 novembre au 12 février 2027

Mer :
>> Du 16 novembre au 12 février 2027

• Séances en présentiel.
• Activités de groupe et individuelle en lien avec le développement personnel et la confrontation à un environnement professionnel réel.
• Accompagnement renforcé individuel et collectif.
• Pédagogie interactive.

• Evaluations initiale, intermédiaire et finale (Vrai/Faux, QCM, quiz, etc.).
• Evaluation portant sur les compétences relationnelles identifiées en début de formation, les compétences travaillées au regard du CléA et du RECTEC.
• Evaluation reposant sur une approche réflexive et l’observation des compétences transverses de l’apprenant : valorisation de soi, autonomie pour une construction d’un projet professionnel cohérent, réalisable.
• Certificat de réalisation.
• Attestation de compétences.

Coût de formation pris en charge par la Région Centre-Val de Loire.